教务处2014年工作重点
2014-05-21
       
        在学院“开放,改革,建设,发展,创新”的十字工作方针;“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”的发展理念指导下,紧密结合党的群众路线教育实践活动,切实转变工作作风,全面加强教风建设,以教风促学风,以提升学院教育教学质量为重点,以专业建设为根本,以师资队伍建设为保障,以课程建设为突破,解放思想,开拓创新,推进改革。在学院党委的正确领导下,全力做好各项工作。
一、加强教风建设,以教风促学风,深化教学改革,提升教育教学质量,做好重点工作项目
(一)抓教研工作、强教风建设
负责人:汤延庆、杨庆丰
完成时间:2014全年
具体措施:
1、严格执行周五教研活动制度,以各教研室为单位,进行专业建设、课程设置,学时分配等教学内容的研讨和研究,形成教学改革、教学研究的氛围。
2、建立专家进二级学院制度,每个专家负责几个学院的教研活动,与各二级学院就教学改革的难点、热点问题进行深入交流和研讨,全面提升专业建设、课程建设的水平。
同时通过教研工作的抓手、强化教师的教风。
(二)教师教学水平提升建设项目
为强化教学理念,规范教学行为,以督促导,提升教师教学技能,适应学院教育教学工作,全面提高学院教育教学质量,建设教师教学水平提升项目。
负责人:汤延庆、杨庆丰、侯音、初宪宝、王有为
完成时间:2014全年
具体措施:
1、举办新近教师、青年教师培训班,通过集中授课、公开示范课、课程设计等形式,全面提高新进教师、青年教师的教育教学水平;
2、开展教师教案设计大比武,提高教师教学设计能力;
3、开展教研室主任“说专业”竞赛,全面提升专业建设能力和水平。
(三)积极推进CDIO人才培养模式项目
负责人:汤延庆、杨庆丰
完成时间:2014年末
具体措施:
1、继续推行月推进制度,按照工作实施方案,大力开展工作,抓实此项工作、定期召开推进会,解决、协调建设中遇到的问题,加强过程支持,确保建设质量和建设进度。
2、以建工学院建筑工程技术专业、环艺学院室内设计技术专业、建筑与城市规划学院建筑设计技术专业为抓手,加大工作力度,依据CDIO建设方案开展建设工作。
(四)教学资源库建设工作
负责人:汤延庆、杨庆丰、侯音
完成时间:2014全年
具体措施:
1、加强对国家级供热通风与空调工程技术专业资源库建设工作的协调、指导、监控,深入到建设工作中,切实解决建设中遇到的问题。
2、建立院、省、国家三级资源库建设机制,开展院级资源库立项建设。
3、支持、指导楼宇智能化工程技术专业教学资源库工作做好相关准备,明年申报国家级。
(五)精品资源共享课建设项目
负责人:汤延庆、侯音、李爽、温琳
完成时间:2014年末
具体措施:
精品资源共享课建设是国家精品开放课程建设项目的组成部分,以课程资源系统、完整为基本要求,旨在促进教育教学观念转变,引领教学内容和教学方法改革,推动高等学校优质课程教学资源通过现代信息技术手段共建共享,提高人才培养质量,服务学习型社会建设,使师生和社会学习者在任意时间、任意地点享受最需要的优质教育资源,实现优质教学资源的共享。
1、已立项课程按照建设进度进行课程建设,教务处组织专家定期指导、推进、验收,确保建设水平和建设进度。
2、所有省、院级精品资源共享课,按照建设要求,基本资源和扩展资源,做好准备工作,力争明年争取1到2门国家级精品资源共享课。
(六)项目化课程改革建设工作
负责人:汤延庆、侯音
完成时间:2014年
具体措施:
1、各二级学院(部)建立完善的有效机制、创设有力的实施条件,以专业为单位,本学期开设项目化授课课程门数不得低于总课程门数的10%;
2、教师于第零周将教案交到教务处审核;
3、授课期间教务处组织相关人员不定期进行听课
4、学期末对老师进行项目化课程评价。
5、对项目化课程授课评价优秀及良好的教师进行工作量奖励。
 (七)顶岗实习过程管理工作
负责人:汤延庆、杨庆丰、王有为、孙万里、严兰兰
完成时间:2014年12月
具体措施:要加大顶岗实习管理力度,扎实做好此项工作。
1、积极引进现代化手段,全面使用学生顶岗实习管理平台,手机管理平台,优化管理水平。
2、扎实推进月检查、调研制度,定期公布检查结果,形成合理的奖惩机制。
3、对检查过程中发现的问题,及时跟进解决,实现全过程管理和监控。
4、汇总实验实训课表;协调实验实训课表;抽查教学周数的30%实验实训课表;
(八)根据我省高等职业院校专业骨干教师国家级培训和省级培训的计划,继续承办师资队伍培训班,发挥学院的辐射和引领作用。
负责人:汤延庆、侯音、初宪宝
完成时间:2014全年
具体措施:加大师资队伍培训班宣传力度;做好各项准备、协调工作,完成各种培训班培训任务。
二、扎实做好日常工作项目
(一)加大常规性教学的检查力度,规范教学运行、形成良好教风。
负责人:汤延庆、杨庆丰、侯音
完成时间:2014年
具体措施:
1、扎实做好期初、期中、期末教学检查;重点检查教师教风情况(迟到、早退),严肃教学纪律,严格按规章制度执行。
2、加强听课制度,学院领导听课两次,中层干部听课三次。
(二)加强数据平台填报工作,完成教育教学质量年报上报工作
负责人:汤延庆、初宪宝
完成时间:2014年12月
具体措施:
1、加强状态数据采集平台填报工作的过程管理,各部门要密切配合,相互支持,保证采集工作常态化、数据动态化,总结填报经验,克服问题,提高填报质量。
2、充分利用数据进行定量定性分析,注重对办学条件变化情况、教育教学改革情况、质量保障情况的分析,查找学院发展中存在的问题,编制2014年教育教学质量年报。
(三)完成学期授课计划审定工作
负责人:汤延庆、初宪宝
完成时间:2014年
具体措施:
1、收取2013/2014第二学期、2014-2015第一学期授课计划;
2、根据专业人才培养方案及教学进程表进行审核;
3、将学院授课计划按二级学院(部)进行装订成册,备案。
(四)完成公共选修课选课工作。
负责人:汤延庆、侯音、李爽、温琳
完成时间:2014年5、11月
具体措施:
1、完成学期选修课补选工作;
2、完成学期选修课征集、选修课教师简介、课程简介等相关材料的准备工作,并完成全院近12000人的选课工作。
(五)完成学籍科日常工作。
负责人:汤延庆、纪东、张春梅、张婷婷
完成时间:2014年
具体措施:
1、核对在校生名条,对休学、复学、退学、转专业、转学、参军等多项内容进行了异动,并在办公网上发布;
2、日常工作办理在校生证明、补办毕业证明书、查询毕业生信息、等各项证明;
3、准备学期初补考、核对在校生名单等工作;
4、完成新生报到、注册等工作;
5确定补考学生名单打印学生补考名单、教师上报学生补考成绩单并发到各二级学院(部) ;
6、准备各种考试工作。
(六)完成大学四、六级英语考试、实用英语考试、省计算机等级考试、专升本推荐等组织工作。
负责人:汤延庆、纪东、张春梅、张婷婷
完成时间:2014年
具体措施:
1、领取2014年全国大学英语四、六级、英语应用能力、计算机等级考试成绩和证书,并打印证书下发到各系二级学院;
2、组织2014年全国大学英语四、六级、英语应用能力、计算机等级考试考试报名、核对报名数据、制作准考证、发放准考证。领取外语应用能力等级证书、打印外语证书,并发到各二级学院;组织考试工作。
(七)教学进程及考务管理工作
负责人:初宪宝、解春兰、 刘艳辉
完成时间:2014年
具体措施:
1、配课及教学进程表编制工作
2、课表编排工作
3、日常教学管理
4、期末考试、补考考试考务工作
5、其它考务工作
(1)协助学籍科完成大学外语四、六级,大学英语应用能力A级考试考务工作,编排考场,按比例下发监考教师的人数,汇总监考教师和监考教师的通勤线路。
(2)协助招生就业处完成“单独招生”的考试任务,严格按要求编排考场,安排监考教师,制订考务方面的文件。
(八)教学辅助工作
负责人:初宪宝 赵佳仁 陶玲娣
完成时间:2014年
具体措施:
1、教室管理工作
(1)教室分配、小合堂和多媒体教室分配及使用
(2)教室对外租赁
2、合堂教室多媒体设备管理工作
假期对合堂教室多媒体设备进行系统维护和保养,平时使用过程中保证设备正常运行。
3、录播系统工作
按照学院的工作要求,全学年对需进行精品课制作等要求的教师随时进行课程的录制工作。
4、教务软件工作
按照学院的工作要求,在教务软件的协助下完成学生公共选修课和专业限选课的选课、教学任务制作、考试成绩录入、网上评教等工作。
(九)教材管理
负责人:汤延庆、杨庆丰、关崇明、尹桂华、孙岐立
完成时间:2014年
具体措施:
1、建立教材管理委员会,全面指导教材建设工作;
2、建章立制,规范教材管理工作。
3、完成教材按学院、班级形式整理及发放工作。
4、统计各学院上报所选用教材的名称及数量。 
 
  
                                                                                     教务处、校企合作教育办公室
  • 教务处处长: 85915151
  • 教学科: 85916345
  • 教务科: 85915558
  • 学籍科: 85915200
  • 教材科: 85915600
  • 校企合作办公室: 85915550